Auxiliar de Recursos Humanos

Ser responsável pelo processo seletivo desde abertura da vaga, alinhamento de perfil, tempo de deslocamento;

disponibilidade para deslocamento compatível com o local de atuação, triagem de currículos;

Envio de fichas pré cadastro, contato com candidatos, agendamento de entrevistas;

Cumprimento de SLA dentro do prazo estabelecido;

Parecer de candidatos aprovados; auxiliar na contratação e recebimento de documentos para admissão;

Divulgação de vagas em sites;

Atuação como hunting na busca ativa por profissionais;

Perfil generalista, apto para apoiar as demais atividades do setor;

Capacidade de trabalhar em equipe;

Saber ouvir e ter habilidades de comunicação eficientes

Experiência na área.